2006/8/18(금) 07:43
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제목 : 프로그램 - 효과적인 리더십의 유연성
1. 개요
유능한 관리자는 각기 다른 일련의 리더십을 적시에 적당한 만큼 구사한다는 것을
보여 주어야 하며, 이같은 유연성을 실행에 옮기는 것은 쉬운일은 아니지만 높은
실적 달성에 중요한 요소이므로, 효과적인 리더십을 구사할 수 있는 능력을 키우는
강좌임.
2.기대효과
· 직원들의 화합
· 매출증대
· 다양한 리더십 구사능력
· 효과적인 직원능력 배양
· 정확한 목표 정립
3. 교육내용
· 리더십 유형의 특성
강압적인 스타일, 권위적 스타일, 협동적 스타일,
민주적 스타일, 시범적 스타일, 코칭 스타일
· 리더는 다양한 스타일의 유형을 구사해야 한다.
· 유연성 있는 리더가 되기 위해 레파토리를 다양하게
· 리더십을 정교한 과학이 될 수 없다
4. 시간 : 2-4 H
5. 교육대상 : 과장급 이상
6. 교육인원 : 20명
7. 상담문의 : 017-323-7273, 02-790-7113
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